Die Gesundheit der Mitarbeiter und die damit verbundenen arbeitsschutzpolitischen Grundsätze sind integraler Bestandteil unserer Unternehmenspolitik. Der Gesundheitsschutz der Mitarbeiter hat mindestens den gleichen Stellenwert, wie der wirtschaftliche Erfolg.

Die Maschinenring Stiftland GmbH hat gegenüber ihren Mitarbeitern die Philosophie, dass jeder entsprechend seiner Neigung eignesetzt werden soll. Das bedeutet für das Unternehmen, dass nicht unbedingt nur die Berufsausbildung, sondern auch die Freude, Fähigkeit und Neigung, Arbeitsaufträge zu erledigen, ausschlaggebend für den jeweiligen Arbeitsbereich des Mitarbeiters ist. Damit wird die Motivation für jeden einzelnen erhöht und in der Folge die wirtschaftliche Leistung des Unternehmens gesteigert.

Daraus entstehen aber auch Verpflichtungen der Mitarbeiter gegenüber ihren Kollegen und dem Unternehmen, die gesetzlichen Vorgaben im Bereich Arbeitsschutz einzuhalten und bei allen betrieblichen Handlungen verantwortungsbewusst darauf zu achten, dass Unfälle und arbeitsbedingte Erkrankungen verhindert werden.

Um die Gesundheit zu stützen und zu schützen, bietet das Unternehmen jedem Mitarbeiter gesundheitsfördernde Maßnahmen an.

Der Betrieb verpflichtet sich, die notwendigen Mittel zum Aufbau der Arbeitsschutzorganisation und zur Umsetzung der sich daraus ergebenden Maßnahmen zur Verfügung zu stellen.